proatom.ru - сайт агентства ПРоАтом
Журналы Атомная стратегия 2024 год
  Агентство  ПРоАтом. 28 лет с атомной отраслью!              
Навигация
· Главная
· Все темы сайта
· Каталог поставщиков
· Контакты
· Наш архив
· Обратная связь
· Опросы
· Поиск по сайту
· Продукты и расценки
· Самое популярное
· Ссылки
· Форум
Журнал
Журнал Атомная стратегия
Подписка на электронную версию
Журнал Атомная стратегия
Атомные Блоги





PRo IT
Подписка
Подписку остановить невозможно! Подробнее...
Задать вопрос
Наши партнеры
PRo-движение
АНОНС

Вышла в свет книга Б.И.Нигматулина и В.А.Пивоварова «Реакторы с тяжелым жидкометаллическим теплоносителем. История трагедии и фарса». Подробнее 
PRo Погоду

Сотрудничество
Редакция приглашает региональных представителей журнала «Атомная стратегия»
и сайта proatom.ru.
E-mail: pr@proatom.ru Савичев Владимир.
Время и Судьбы

[09/12/2008]     Еще одно «но»

Андрей Акатов, экс-председатель Санкт-Петербургского представительства МОЯОР

До сих пор неясно, чем конкретно мы собираемся привлекать молодежь на предприятия атомной энергетики и промышленности.  Зарплата, социальная защищенность и карьерный рост оставляют желать лучшего и никак не соответствуют опасной и высокотехнологичной отрасли. Усиление кадровых служб докторами наук реальных результатов пока не дает ‑ авторитет профессии инженера-атомщика неуклонно стремится вниз. Отток молодежи даже с успешных атомных станций продолжается, не говоря уже о НИИ и КБ.


Позиция «Росатома» в области подготовки кадров для атомной отрасли вызывает серьезное беспокойство. Например, Указ Президента РФ от 7 октября 2008 года запускает процесс создания Национального исследовательского ядерного университета на базе Московского инженерно-физического института (ГУ). Планируется, что это будет некое объединение высших и средних профессиональных учебных заведений вокруг МИФИ, имеющее статус автономного учреждения. Смена статуса для МИФИ не критична, поскольку вуз конкурентоспособен и обеспечивает высокое качество подготовки кадров, но вот изменение схемы финансирования в первое время может привести к затруднениям из-за отсутствия необходимых документов и несогласованности действий различных ведомств. Примеры этой неразберихи мы уже ощущаем. Судя по составу учебных заведений, которые планируется включить в Национальный исследовательский ядерный университет, он будет «заточен», в основном, на подготовку операторов для АЭС. Очень многие базовые вузы не попали в обойму. Конечно, для вузов, находящихся «на уровне», включение в состав Ядерного университета не принципиально. Но поскольку финансирование высшего образования все еще ведется по «остаточному принципу», то принадлежность к национальному проекту в сфере ядерного образования стала бы неплохим подспорьем. Однако проблема не только в этом. Глава Госкорпорации уже говорил, что внимание будет обращаться, главным образом, на те проблемы, которые следовало решить «еще вчера». Таким образом, все остальные задачи должны дожидаться  своей актуализации.

Та же судьба, по-видимому, предназначена вузам, выпускающим специалистов по переработке ОЯТ и РАО, радиационной безопасности и т.д., не включенным в состав Ядерного университета. Мы изнутри сферы образования видим, что ожидание может закончиться печально. Правда, специалисты помнят, что большинство базовых вузов было включено в состав Образовательного Консорциума – Российского ядерного инновационного университета (РЯИУ), созданного в 2006 г., но это было «мертворожденное дитя». В частности, первым серьезным делом РЯИУ должно было стать открытие образовательного портала, который до сих пор не создан. Не меньшим просчетом стала «болонская система». К счастью, не ко всем «ядерным» специальностям ее успели применить. Очевидно, что бакалавр просто не может быть серьезным специалистом в наукоемкой и высокотехнологичной отрасли, да и за рубежом его ждут далеко не так, как ждали наших «ядерных» инженеров. Выходом для Госкорпорации и смежных отраслей стало бы сохранение инженерной подготовки на ключевых специальностях. Еще этой осенью в Минобрнауки должен был появиться список специальностей, которые избежали «болонских ножниц», но его до сих пор нет. Ждем…

Трехсторонние договоры между студентом, вузом и предприятием – это один из реальных инструментов привлечения молодежи в отрасль, но и он не отработан и потому неработоспособен. Институт, в котором я работаю, в этом году впервые встретился с «целевиками» «Росатома». Нам так и не удалось понять, в чем преимущество этих «целевиков», если они сдают экзамен на общих основаниях и после поступления должны подписывать договор, связывающий их обязательствами в отношении работы на предприятии, которое их направило. Плюс некоторые формальные недоработки – и эта форма становится непривлекательной для молодежи. Будем надеяться, что к следующему набору эти проблемы будут решены, а предприятия сформируют фонды для выплаты достойных стипендий своим «целевикам». На сегодняшнюю вузовскую стипендию (около 1000 руб.) жить невозможно. Правда, в этом случае финансовое обеспечение некоторых студентов превысит зарплату их преподавателей.

И еще один штрих к кадровой проблеме. 12 ноября 2008 года исполняющим обязанности Генерального директора ФГУП НПО «Радиевый институт им. В.Г. Хлопина» был назначен Игорь Масленников, бывший зам. генерального директора строительной компании «Эдванс-С». Казалось бы, это многообещающий знак – значит, в предприятия атомной отрасли вольется свежая струя, пойдут финансовые потоки. 1 ноября 2008 года новым ректором ИДПО «Атомпроф» (бывш. ГРОЦ), одного из базовых учреждений переподготовки кадров «Росатома», назначен бывший глава Комитета по труду и занятости населения Ленинградской области Владимир Рожков. Предыдущий ректор, правда, тоже был не из атомной отрасли и поэтому от него тоже ждали свежих решений. Не дождались. Через пару лет работы человека перевели в Москву. Возможно, он предложит эти решения на более высокой должности в «Энергоатоме».

Хочется верить, что специальные люди со стороны назначаются для того, чтобы ученые и специалисты сферы образования получили новый опыт взаимодействия и новое качество подготовки специалистов. Все, вроде, понятно. Но…
 

 
Связанные ссылки
· Больше про Кадровая политика
· Новость от Proatom


Самая читаемая статья: Кадровая политика:
Синдром эмоционального выгорания

Рейтинг статьи
Средняя оценка работы автора: 4.66
Ответов: 12


Проголосуйте, пожалуйста, за работу автора:

Отлично
Очень хорошо
Хорошо
Нормально
Плохо

опции

 Напечатать текущую страницу Напечатать текущую страницу

"Авторизация" | Создать Акаунт | 29 Комментарии | Поиск в дискуссии
Спасибо за проявленный интерес

Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 09/12/2008
Андрей, судя по статье, Вы на правильном пути. Успехов!


[ Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 09/12/2008
Андрей Акатов писал:
"Судя по составу учебных заведений, которые планируется включить в Национальный исследовательский ядерный университет, он будет «заточен», в основном, на подготовку операторов для АЭС."

Андрей,
на 18 ежегодной конференции ЯОР, что проходила в этом году, в докладе представителя концерна "Энергоатом" фигурировали цифры по подготовке ВУЗами специалистов для АЭС России:

ИГЭУ - 15%
ИАТЭ - 9%
ТПУ -9%
ЮРГТУ* -9%
СПбГПУ* -6%
МЭИ*- 5%
УГТУ - 4%
КГТУ -4%
СГТУ -3%
МИКТ - 3%
Военмех -3%
ПетГУ -2%
Остальные ВУЗы - 28%

Комментарии нужны?

Александр Дунилин


[ Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 09/12/2008
Поясню, что я имел в виду - может быть, не очень понятно и не совсем корректно описал проблему в кратком обзоре.МИФИ снова собрал свою структуру - и это хорошо. Подобрали к себе ИАТЭ (ОГТУАЭ) - тоже здорово. Подтянули разваленную систему СПО. Что получилось в итоге? Гигант, который готовит физиков-материаловедов, проектировщиков АЭС (самых разных), операторов и других эксплуатационщиков. (Все это я, может быть, не очень удачно описал термином "операторы", признаю ошибку). Теперь попробуйте найти в этом списке серьезный вуз, который готовит, ну хотя бы химиков - ведь большинство предприятий ЯТЦ реализует химические технологии, ВХР - один из важнейших факторов нормальной эксплуатации АЭС. Где геологоразведка, радиоэкология, изотопы? И так далее, и тому подобное...Согласен, что усиление МИФИ - это чрезвычайно положительный проект. Рад, что государство решило поддержать ядерное образование. Но, к сожалению, далеко не все - поэтому подход получился несистемным. А зная ситуацию (по сути, критическую) в высшем образовании и напористость министерства образования и науки в проведении реформ, начинаешь беспокоиться за те вузы, которые в систему не попали. Им больше ждать помощи неоткуда. Вот о чем я хотел сказать. Если не прав, то с благодарностью приму критику.Саша, список, который ты приводишь, конечно показателен, но, по моему мнению, не очень относится к делу. Я ведь говорил о планах государства в отношении НИЯУ, а не о том, откуда сегодня берутся операторы.


[
Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 09/12/2008
Андрей, не понял ты мою мысль... Я список привёл для демонстрации того, что в НИЯУ фактически не вошли основные ВУЗы (не считая ИАТЭ), готовящие кадры для АЭС. И в регионах зреет недовольство. И я не говорю только про операторов. На АЭС очень много энергетических специальностей и не только энергетических. Проценты даны по всем принятым на работу молодым специалистам с высшим образованием за 2007 год.
По поводу ВХР... В ИГЭУ есть специальность «технология воды и топлива на ТЭС и АЭС» - это самое то. Но опять же ИГЭУ не вошел в состав НИЯУ.
Целевое обучение от Энергоатома и ТВЭла появилось, но пока абитуриенты его сторонятся. Я уже неоднократно выражал свою позицию по этому вопросу: необходимо гораздо больше внимания уделить инновационному ядерному консорциуму, который объединяет больше ВУЗов, чем НИЯУ, но про который почему-то подзабыли. В нём стоит изменить систему управления, дать ВУЗам равные возможности и начать финансирование. Вообще, этот вопрос планирую поднять на 13 ежегодной конференции МОЯОР (22-24 декабря 2008 Обнинск). З.Ы.: То, что НИЯУ создали - это здорово. Вот только про другие ВУЗы не стоит забывать.
 


[
Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 12/12/2008
в МВТУ кафедра хорошая есть (была?).
"Ядерные энергетические установки".
ВУЗ вцелом машиностроительный. конструкторов готовит.
читают курсы по стационарным, транспортным ЯЭУ, по топливномы циклу. серьезная подготовка "по железу" (материаловедение, технология машиностроения)....


[
Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 12/12/2008
Да но только у них сейчас есть проблемы с преподавателями, потому, что молодежть работать на этой кафедре преимущественно не остается


[
Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 12/12/2008
А еще на ней очень сильно развито своячество и лишние люди кафедре не нужны. САм там учился. 6 лет нам вдалбливали, что мы типа будущие руководители, а в итоге кто в НИИ, кто в КБ, кто вообще в комерцию и я бы не сказал, что уж прям руководителями.!!!


[
Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 12/12/2008
А еще на ней очень сильно развито своячество и лишние люди кафедре не нужны. САм там учился. 6 лет нам вдалбливали, что мы типа будущие руководители, а в итоге кто в НИИ, кто в КБ, кто вообще в комерцию и я бы не сказал, что уж прям руководителями.!!!


[
Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 10/12/2008
немного не понял мысль автора...
зачем объединять ВСЕ под одной крышей? и химиков, и нейтронщиков, и геологов в придачу...

химиков по ЯТЦ - готовят, например, в РХТУ им. Менделеева.. что, присоединить его к НИЯУ? :)

геологов - готовит РГГА... причем, сейчас процесс подготовки по именно по урановой геологии возобновился, создан научно-образовательный центр совместно с ВИМС, в ВИМС-е существует филиал кафедры РГГА... зачем все это в НИЯУ??

мне кажется, первое, что надо сделать в рамках "мега-НИЯУ" - так это если не ликвидировать, то максимально уменьшить в МИФИ всякие побочные "бабкозашибательские" факультеты и "институты" - ЭАИ, МИМО, гуманитарный... освободить учебную базу, обновить лабораторные и учебные фонды, заинтересовать профессуру выезжать с лекциями в другие ВУЗы - только так можно попытаться вернуть хотя бы часть утраченного былого престижа...

П.С.: если позволите, вопросы лично к Андрею и Александру - как я понял, вы одни из активистов МОЯОР?? в бытность студентом/аспирантом слышал об этой организации только в двух случаях - в гл. корпуса МИФИ стенд висел с прокламацией какой-то, и - по рассказам товарищей после посещения "Полярного сияния" (по слухам, вы там одни из организаторов, а главное достоинство конференции - "побухать" несколько дней в Питере)... Поэтому, совершенно без наезда, а просто потому, что у самого душа болит за то, что происходит: чем занимается МОЯОР? какие цели ставятся перед обществом? кем оно представлено в руководстве ГК, АЭПа и прочих "верхушек"?? как финансируется?? какие примеры конкретных достижений общества?

С уважением,
Григорьев Ф.А.


[ Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 10/12/2008
МОЯОР в руководстве ГК, АЭПах и прочих верхушках не представлено. Уже как три года в Росатоме нет ответственного за работу с МОЯОР. На протяжении последних лет МОЯОР никак не финансируется.

Я принял бразды правления организацией год назад, и соответственно буду говорить только о том, что сделано всеми нами за это время. Много или мало - судите сами, особенно в условиях отсутствия финансирования.
- Мы восстановили связь между представительствами МОЯОР, которая фактически отсутствовала; - впервые реально заработал форум МОЯОР; - мы начали просветительскую деятельность в социальной сети; - создали сразу несколько новых представительств там, где их раньше никогда не было; - благодаря активности в регионах провели под эгидой МОЯОР несколько международных молодёжных научных конференций; - приняли активное участие в 18 ежегодной конференции ЯОР, международном молодёжном ядерном конгрессе, где представляли Россию; - разработали проекты с финансовым обоснованием проведения технических туров
Поддержку мероприятий изыскиваем через предприятия, ВУЗы, администрации городов. Представительства МОЯОР, как правило, интегрируются с Советами молодых специалистов и локальными молодёжными объединениями предприятий атомной отрасли, активисты которых состоят в МОЯОР. Благодаря этому МОЯОР выполняет координирующую функцию, устанавливая мосты между молодёжью разных предприятий и ВУЗов. Пожалуй, это и есть наше основное достижение. Ещё есть много рутинной работы на местах, которая не на виду, но значимость, которых высока.

К конференции Полярное сияние МОЯОР имеет лишь косвенное отношение. Члены МОЯОР почти всегда были в оргкомитете конференции и выступали с докладами на ней. В число организаторов при этом входило лишь само Ядерное общество России.
Что было в МИФИ в вашу бытность студентом - не знаю. Но уже как года три в МИФИ нет представительства МОЯОР. Однако мы уже начали его восстанавливать, и появились новые «МИФИческие» МОЯОРцы.   Цели и задачи можете найти на сайте МОЯОР. А так наша цель довольно проста: «развитие атомной отрасли». Вот мы и делаем всё, что в наших силах для достижения нашей заветной цели. При этом МОЯОР – это лишь механизм, позволяющий решать различные задачи и проблемы отрасли (в первую очередь молодёжные). Некоторые считают, что департаменты ГК делают больше, чем делает МОЯОР. Возможно, так и есть, но...   Президент МОЯОР Аспирант ИГЭУ Инженер группы контроля ядерной безопасности Службы ядерной и радиационной безопасности ОАО «МСЗ» Александр Дунилин  


[
Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 10/12/2008
Полностью согласен с Вами. В принципе, основная мысль - это однобокость интереса Госкорпорации и государства к ядерному образованию. Уверен, что РХТУ и другие вузы также нуждаются в поддержке, а не только МИФИ. При этом хорошо было бы определиться с основной целью подготовки кадров в НИЯУ и, возможно, "срезать" некоторые дополнительные функции. Но зная, как у нас умеют "срезать" в реформаторском порыве - слегка сомневаюсь в такой необходимости. Пусть уж будет как запланировано -  с максимально широкими функциями. Но где же тогда пропагандируемый системный подход. Про все остальное - забыли? Консорциум не работает, других механизмов поддержки базовых вузов просто нет. Да и где там - при такой распилке денег и в условиях кризиса? Ведь упорно ходили слухи, что в Росатоме готовится программа по кадрам с хоршим финансированием. Теперь кризис - не до кадров, на строительство хватило бы. Насчет МОЯОР - не мне отвечать. Редакция пишет по инерции, я уже не занимаю никаких должностей в организации. Более того, считаю ее мертвой. Кушнарев еще пытается дергать за ниточки, и иногда кое-какие марионетки еще шевелятся. Но, в принципе, уже все. А так - пусть Саша отвечает - он полон оптимизма.


[
Ответить на это ]


[Без темы] (Всего: 0)
от Гость на 10/12/2008
МОЯОР не нужен, он даже вреден для нынешнего руководства атомной отрасли. Само существование МОЯОР опасно, т.к. подразумевает движение по ступеням знаний, преемственность и конкуренцию. Фактически МОЯОР - это среда, в которой постепенно взращиваются лидеры отрасли. Проходят все ступени в конкурентной среде. Не по блатным признакам, а по профессионализму и лидерским качествам. Все нынешнее руководство отрасли набрано по знакомству, землячеству, холуйству, не способно разивать высокотехнологичную отрасль, нацелено только на перепродажи и поэтому как огня боится идеологии ЯОР и МОЯОР. Придется немного подождать пока вся эта пена сойдет.  


[
Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 11/12/2008
Из личного большого опыта участия в конференциях и мероприятиях ЯОР и МОЯР – да, главное "побухать несколько дней". Хотя идеи в ЯОР (МОЯОР) закладывались правильные и нужные, но вот реализация … .
Но, иногда и "побухать несколько дней" в кругу коллег и соратников бывает полезно – новые знакомства, связи, знания и т.д.!


[
Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 13/12/2008
У каждого свои цели. А алкоголик нажрётся и с поводом, и без него.


[
Ответить на это ]


МИФИ обеспечивает высоке качество подготовки кадров? (Всего: 0)
от Гость на 10/12/2008
Где эти кадры высокого качества? Не смешите нас. Самое печальное для меня, закончившего МИФИ 30 лет назад,
что в отношении подготовки кадров, например для ИЯР РНЦ КИ, МИФИ сейчас - "гладкое место". Давно уже не видим 
почти никаких кадров, а каких видим - это тоже "гладкое место", с тем же или даже с лучшим успехом можно брать
сразу после 10 класса. 

Пожилой МИФИст.


[ Ответить на это ]


Re: МИФИ обеспечивает высоке качество подготовки кадров? (Всего: 0)
от Гость на 11/12/2008
Да, уровень подготовки в МИФИ сильно упал! Раньше была такая загрузка, что приходилось сильно напрягаться, чтобы достойно учиться, а теперь успевают параллельно еще и другое образование получать и в МИФИ учиться.


[
Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 09/12/2008
Мебельщики-каменщики-и прочие строители для освежения атомной крови....Да уж пора бы перестать наступать на грабли-то. Пришедшая команда воинствующих непрофессионалов ничего иного из своей среды изрыгнуть не сможет.
Правильно молодежь понимает проблемы; только видимо, власть надо брать в свои руки.


[ Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 10/12/2008
Уважаемый читатель, хорошо всех конечно гнать под одну гребенку, сидя перед экраном монитора. В моем понимании проблема намного глубже, чем просто кучка воинствующих непрофессионалов. Так вы кажется выразились. Проблема лежит в самой системе, в том как все построено - на личных интересах, на откатах и взятках. Вы поставьте туда хоть человека у которого 7мь пядей во лбу - он тоже мало, что сможет сделать, так как система будет его задавливать. Заметьте, что если посмотреть шире, то программы вроде у нас пишутся хорошие, но вся проблема в их реализации. В инструменте. Как показывает пример с плавучими тепло-электро станциями - это отстуствие адекватной нормативной
базы и даже как оказалось завода , который сможет выполнить заказ четко и в срок. Не хватка управленцев, инженеров, рабочих и коррумпированность не позволяют отрасли развиваться как нужно.  




[
Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 10/12/2008
А можете ли Вы сами предложить портрет хорошего руководителя??? Где их отбирать, как их готовить, сколько их нужно для отрасли? 


[
Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 10/12/2008
Нет здесь никаких секретов! Читайте историю атомной отрасли. Там вы и найдете портреты нужных для отрасли руководителей. А сегодня оказывается можно всерьёз поставить в ряд с выдающимися руководителями Радиевого института - Вернадский, Хлопин, Карелин, Римский-Корсаков и др. - способного строителя?! Смех, да и только. Действенной, государственной кадровой политики в атомной отрасли нет и не будет до тех пор, пока высшее руководство страны не протрёт глаза.Не ушто не доходит информация?


[
Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 11/12/2008
К сожалению нехватка специалистов сопровождается ещё одной проблемой: Никто толком не не знает каких специалистов надо готовить. Даже такие общепромышленные спецы как электрик или КИПовец имеют свою специфику на АЭС, а специалистов в области предупреждения и ликвидации ЧС на АЭС вообще не готовят. Понятно, что инженеры-операторы и спецы по РБ - это ключевые позициии, но АЭС это не только РЦ и ОРБ.


[ Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 11/12/2008
10 декабря 2008 года состоялось организационное заседание Научно-образовательного центра (НОЦ) "Технологический маркетинг ядерных материалов и изотопов", созданного совместно четырьмя организациями: Московским инженерно-физическим институтом (государственным университетом - МИФИ), Российским химико-технологическим университетом им. Д.И. Менделеева (РХТУ), Всероссийским НИИ неорганических материалов им. А.А.Бочвара (ВНИИНМ) и ОАО «Техснабэкспорт».
   НОЦ был учрежден для подготовки квалифицированных кадров для атомной отрасли в рамках Федеральной целевой программой «Научные и научно-педагогические кадры инновационной России» на 2009 – 2013 годы, а также ряда отраслевых программ, включая «Программу деятельности Государственной корпорации по атомной энергии «Росатом» на долгосрочный период (2009 – 2015 годы)». Инициатива создания НОЦ получила официальную поддержку руководства ГК «Росатом» и явится важным вкладом в реализацию пилотного проекта по созданию Национального исследовательского ядерного университета МИФИ.
   В мероприятии, проходившем в новом офисе ОАО «Техснабэкспорт» на Озерковской набережной, приняли участие В.А. Колесников - ректор РХТУ, Б.Н. Оныкий - президент МИФИ, А.В. Путилов - генеральный директор ВНИИНМ, А.А. Григорьев - генеральный директор ОАО «Техснабэкспорт», ведущие профессора и специалисты указанных организаций, а также представитель Госкорпорации "Росатом".
   В ходе заседания было подписано Соглашение о сотрудничестве по проекту НОЦ между МИФИ, РХТУ, ВНИИНМ и ОАО «Техснабэкспорт», принято Положение о НОЦ, а также избраны органы управления НОЦ: научно-технический совет (НТС) и бюро НТС. Директором-координатором НОЦ избран генеральный директор ВНИИНМ А.В. Путилов.
   Участники заседания отметили чрезвычайную актуальность для атомной отрасли образовательной деятельности НОЦ, обменялись мнениями по программе будущей деятельности Центра, как современной формы процесса образования с новой программой обучения в области научно-технического и технологического маркетинга ядерных материалов и изотопов, и наметили конкретные предложения по образовательной, научной и информационной деятельностям НОЦ на 2009 год.


[ Ответить на это ]


[Без темы] (Всего: 0)
от Гость на 12/12/2008
Все это одни и те же лица, уцепившиеся за власть. Просто рядятся в разные одежды и плодят хитрые проекты с громкими названиями. По форме все правильно, а по содержанию....


[
Ответить на это ]


Re: Не верю! (Всего: 0)
от Гость на 12/12/2008
Не верю!


[
Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 12/12/2008
Дежавю. Так уже было с Российским ядерным инновационным университетом. Сколько гордых криков, сколько надежд - а что сейчас? Смешно, в Интернете вводишь эти ключевые слова и появляется куча сайтов, где написано, что РЯИУ организован (ура!!!) и каковы его цели... Больше ничего, ноль. И этот НОЦ, вероятно, ожидает такая же судьба. Просто высоким начальникам необходимо среагировать на призывы властей и продемонстрировать "видимость работы". Если это не так, то дай им Бог сделать хотя бы 10% того, что они планируют. Тогда выкарабкаемся.


[
Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 15/12/2008
В НОЦе заинтересован Техснаб... и прочие сбытовые экспортоориентированные предприятия отрасли! А уж когда речь идет о стабильных потоках в миллиарды долларов в год - тут уж хочешь не хочешь, будешь поддерживать и продвигать! Так что, этот проект потихоньку-помаленьку - но все таки будет работать, и достигать целей...


[
Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 15/12/2008
Александр!

Простите, но я имел в виду конкретные действия, то есть, те действия, в результате которых есть результат (простите за тофтологию): например, путем объединения молодежи на какой-то АЭС добились выдачи льготных кредитов для молодых семей сотрудников... или - в каком-либо НИИ добились выдачи именной стипендии для выдающегося физика Ивана Петрова... или - в каком-либо институте заставили руководство студенческой общаги соблюдать санитарные нормы и правила, и не селить первокурсников по 4-5 человек  комнату...

Простите, но "поучаствовали в проведении молодежной конференции" - это из разряда того самого "Полярного сияния"... день-два побухать в кругу молодежи где-нить в Северске или Висагинасе - это все-таки преходящее... выпили и забыли, пообщались и разбежались... а конкретно, для ежедневной бытовой жизни "молодых атомщиков" - что сделано?? Понятно, что нет финансирования... и это прискорбно... Но у вас ведь есть (теоретически) сильное оружие - поддержка масс...

С уважением,
Григорьев Федор


[ Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 15/12/2008
Фёдор!

Я говорил об организации конференций, а не об участии в них: приехать отдохнуть на конференцию и организовать её - разные вещи.

Про повседневную работу на местах и о реальных локальных результатах могу рассказать на примере Иваново, о том, в чём принимал участие собственноручно.

Вот один из довольно интересных примеров, хотя он мало связан с атомной отраслью, но был весьма актуален для молодёжи, в том числе атомной:

Три года назад в г. Иваново в целях снижения издержек отменили рейсы троллейбусов после 19.00. При этом многие студенты (да и не только студенты), учащиеся до 21.00, а также остающиеся после учёбы на спортивные секции, кружки худ самодеятельности и т.д., потеряли возможность добираться домой на муниципальном транспорте (все автобусы были частными), и им пришлось тратить почти свою скудную стипендию на оплату проезда в дорогих маршрутках. Студенты возмущались, но возмущения никак не материализовались… все говорили, что вопрос уже решен и обратного пути нет.

Однако, ивановские МОЯОРцы решили действовать. Составили обращение к МЭРу города с обозначением проблемы и одним из путей её решения, также собрали подписи под ним… после этого были встречи и споры с разными чиновниками, включая Заместителя МЭРа.

Реальный результат был таков: троллейбусы стали ходить до 22.00, но интервал между рейсами в позднее время суток несколько увеличился (с 10-15 минут до 30 минут). Именно такое решение проблемы было предложено нашими МОЯОРцами и мной в частности. Просто и действенно.

Если желаете получить развёрнутую информацию о других результатах МОЯОР – милости просим на конференции МОЯОР)))

Президент МОЯОР
Александр Дунилин



[ Ответить на это ]


Re: Еще одно «но» (Всего: 0)
от Гость на 16/12/2008
Александр!
Я прекрасно понимаю, что организация конференции - это вопрос достаточно трудоемкий, долгий и утомительный... Просто, честно - я вообще немного скептически отношусь к подобным мероприятиям в последнее время.... Толку от этих конференций внутри России (особенно - "молодежных") - стремится к нулю... Плавали, знаем... Лучше собрать 10 тыс. евро (а проведение любой конференции обходится значительно дороже) и отправить 1 человека, действительно - талантливого, перспективного, со знанием языка и лидерскими качествами, к примеру, на летнюю школу Всемирного Ядерного Университета... Или за эти деньги - 3 человек во Францию, на конференцию по быстрым реакторам, 2 человек в Китай, на конференцию по атомной энергетике... Реально - в Москве, России - одни и те же немолодые лица, говорят - годами об одном и том же... Еще свежо в памяти - на конференции по БР, проводимой РЭА в здании РАН где-то год назад все закончилось практически перепалкой между представителями двух конкурирующих лагерей... О каком конструктивном диалоге, пользе и эффекте для молодежи тут идет речь?? После обеда зал любой внутрироссийской конференции наполняется соответсвующим "ароматом" - старики туда приезжают пообщаться, встретиться с друзьями, выпить, закусить и поговорить... Не умоляю достоинств наших заслуженных людей, видимо, к сожалению - им просто в другое время и в других местах встречаться или некогда, или недосуг...

Ваш пример - понравился, молодцы! Так держать! На конференции МОЯОР ездить - честно говоря, у меня нет ни времени, ни желания... Но поучаствовать как-то в реальных делах, в реальной помощи и реальных воплощаемых проектах - хотелось бы...

С уважением,
Григорьев Федор,
ОАО "Техснабэкспорт"
(выпускник и бывш. аспирант 5ой кафедры МИФИ)


[
Ответить на это ]






Информационное агентство «ПРоАтом», Санкт-Петербург. Тел.:+7(921)9589004
E-mail: info@proatom.ru, Разрешение на перепечатку.
За содержание публикуемых в журнале информационных и рекламных материалов ответственность несут авторы. Редакция предоставляет возможность высказаться по существу, однако имеет свое представление о проблемах, которое не всегда совпадает с мнением авторов Открытие страницы: 0.13 секунды
Рейтинг@Mail.ru