[21/02/2011] На предприятиях ПК «Ижорские заводы» стартовал проект «Наставничество»
Проект направлен на повышение престижа рабочих профессий в целом и совершенствование профессионального мастерства рабочих базовых профессий предприятий производственного комплекса «Ижорские заводы». Инициатором проекта выступил Газпромбанк, который уделяет большое внимание вопросам профессионального развития рабочих и технических специалистов промышленных предприятий Группы Газпромбанка.
Реализация проекта на Ижорском производственном комплексе будет проходить по двум направлениям. Первое – отбор наиболее грамотных рабочих, имеющих необходимые знания и навыки для передачи самого передового опыта, и организация системы наставничества в целом, которая предусматривает разработку программ обучения по каждой специальности, форм и методов обучения, а также систему оплаты труда наставников. Обучение будет осуществляться по металлургическим специальностям: сталевары, кузнецы, формовщики и модельщики - на предприятиях ООО «ОМЗ-Спецсталь» и ООО «ОМЗ-Литейное производство»; и по машиностроительным специальностям: токари-расточники, токари-карусельщики, станочники-зуборезы – на предприятиях ОАО «Ижорские заводы» и ООО «ИЗ-КАРТЭКС».
Второе направление – система премирования лучших наставников, которая предполагает единовременное денежное вознаграждение лучших наставников - гранд. Гранд 15-ти лучшим наставникам будет вручаться по результатам квалификационных экзаменов обучающихся. Кроме того, при выборе лучших наставников предполагается учитывать итоги Конкурса профессионального мастерства, который на Ижорском производственном комплексе традиционно проходит в апреле-мае, и в котором будут участвовать молодые рабочие, обучающиеся в рамках проекта «Наставничество».
В планах развития системы наставничества – обучение не только рабочих кадров, но и технических специалистов: технологов и конструкторов, пришедших после окончания вузов. Наставники помогут дипломированным специалистам быстрее пройти период профессиональной адаптации и освоить особенности производства.
Открытое акционерное общество Объединенные машиностроительные заводы (Группа Уралмаш-Ижора) – одна из ведущих компаний тяжелого машиностроения, специализирующаяся на инжиниринге, производстве, продажах и сервисном обслуживании оборудования для атомной энергетики, нефтехимической и нефтегазовой, горной промышленности, а также на производстве спецсталей и предоставлении промышленных услуг. Производственные площадки ОМЗ находятся в России и Чехии. Группу контролирует Газпромбанк (Открытое акционерное общество).
Александр Карлашов, директор по информационной политике ОАО ОМЗ
|